【用語解説】ダニング・クルーガー効果

今日は、これから皆さんが営業として成長していく過程で、必ずと言っていいほど直面する「自信の罠」についてお話しします。

心理学で「ダニング・クルーガー効果」と呼ばれる現象です。

これをあらかじめ知っておくかどうかで、今後の皆さんの成長スピード、そして「メンタルの守り方」が劇的に変わります。少し耳の痛い話も含まれますが、未来のトップセールスを目指すための「武器」として聞いてください。

目次

1. 最初の数ヶ月:「営業って、意外とチョロい?」の罠

配属されて数ヶ月、こんな経験をすることがあります。

たまたま電話した先でアポが取れたり、先輩に同行してもらった案件でトントン拍子に契約が決まったり。「あれ? 営業って意外と簡単じゃないですか?」「自分、センスあるかも」と思ってしまう瞬間です。

実はこれこそが、ダニング・クルーガー効果の第一段階、通称「馬鹿の山(Mount Stupid)」です。

厳しい言い方をしますが、この段階での自信は「実力」ではありません。「無知ゆえの全能感」です。

新人のうちは、営業という仕事の「本当の難しさ」が見えていません。顧客の潜在ニーズの掘り起こし、決裁ルートの把握、競合との差別化、リスク管理……本来なら考慮すべき無数の変数を無視して、「元気よく話したら売れた」という表面的な事実だけで判断してしまうのです。

「自分はできている」と勘違いしているため、先輩のアドバイスも右から左へ流してしまいがちです。これが最も危険な状態です。なぜなら、「なぜ売れたか」を論理的に説明できない成功は、再現性がないからです。

2. 半年〜1年後:「急に売れなくなる」絶望の谷

そして、ある日突然、壁にぶつかります。

「今まで通りのやり方」が全く通用しなくなるのです。ビギナーズラックが切れ、顧客からは厳しい質問を浴びせられ、数字が全く上がらなくなる時期がやってきます。

これが第二段階、「絶望の谷(Valley of Despair)」です。

多くの新人がここで悩みます。「自分には才能がないんじゃないか」「営業に向いていないんじゃないか」と。

しかし、ここで声を大にして言いたいのは、「絶望の谷に落ちることは、成長の証である」ということです。

なぜ自信を失ったのか? それは、皆さんの「目」が肥えてきたからです。

営業という仕事がいかに奥深く、複雑で、今の自分に何が足りていないかが「正しく認識できるようになった」からこそ、自信がなくなったのです。

つまり、能力が低下したのではなく、「自分の無知に気づく能力(メタ認知)」が向上したのです。これは素晴らしい進歩です。この「苦しい時期」こそが、アマチュアからプロフェッショナルへと脱皮する重要な分岐点なのです。

3. トップセールスが「謙虚」な理由

皆さんの周りにいる、常にトップの成績を出し続けるマネージャーや先輩を見てください。彼らは決して「俺は最強だ」とは言わないはずです。むしろ、「今回の商談はここが詰めきれなかった」「競合の動きが怖い」と、慎重すぎるほど慎重かもしれません。

彼らはダニング・クルーガー効果の最終段階、「継続の台地」にいます。

彼らは知っています。市場は常に変化し、顧客の心は移ろいやすく、たった一つのミスが失注につながることを。知識と経験が豊富だからこそ、リスクが見え、自分の限界も知っています。だからこそ準備を怠らず、常に謙虚に学び続けるのです。

「実るほど頭を垂れる稲穂かな」という言葉通り、真の実力者は、自分が「まだまだ知らないことがある」ということを知っている人たちなのです。

まとめ:この心理効果をどう活かすか

明日から、この話をどう活かせばいいでしょうか。

① 調子が良いときこそ、「なぜ?」と疑う

ラッキーパンチで契約が取れたときこそ、浮かれずに「なぜお客様は買ってくれたのか?」「自分の実力か、タイミングか、商品力か?」を冷静に分析してください。「たまたま」を「実力」と勘違いしないことが、慢心を防ぎます。

② 自信を失ったときは、「目が良くなった」と捉える

壁にぶつかって落ち込んだら、「お、自分はいま『絶望の谷』にいるな。つまり、営業の難しさが分かるレベルまで視座が上がったんだ」と自分を褒めてください。そこからが本当のスタートです。

③ フィードバックを「燃料」にする

ダニング・クルーガー効果の罠から抜け出す唯一の方法は、他者からの客観的な評価です。耳の痛い指摘をしてくれる上司や先輩は、あなたが「井の中の蛙」にならないように引き上げてくれる恩人です。素直に耳を傾けてください。

ビジネスの世界には「無意識的無能(自分ができないことすら知らない状態)」から「意識的有能(意識すればできる状態)」、そして「無意識的有能(無意識でもできるプロの状態)」へと進むステップがあります。

今の自分がどの段階にいるのかを客観的に見つめること。

過度な自信に溺れず、過度な自己否定にも陥らず、淡々とやるべきことを積み重ねること。

それができるようになった時、皆さんは誰からも信頼される、本物の営業パーソンになっているはずです。

さあ、今日も一件一件、丁寧に向き合っていきましょう。

社員が育ち、売り上げも伸びる 中小企業の営業スキル向上をサポート
セールスパーソン戦力化サービス 【トレテク】

トレテクでは、営業が自ら売上を作れる“営業の型”を構築し、実践で成果を出せるよう支援します。

営業が苦手な社員でも大丈夫。実際に多くの方々が研修を通じて成長し、売上を伸ばしています。
あなたの会社に合った“営業の型”を一緒に作りませんか?

まずは無料相談からお問い合わせください

トレテク代表 久保埜 実(くぼの みのる)
セールスパーソン戦力化コンサルタント
【著者プロフィール】

医療系企業の営業職として従事しながら、“セールスパーソン戦力化コンサルタント”として、東京都八王子市と日野市を中心に事業を展開。
全国から依頼をいただく。
多くのコンサルティング会社のような座学による知識の習得だけで終わらない、お客様の営業現場に即した独自の実践的なコンサルティングが強み。
特に、商談やプレゼンテーションという交渉の改善に重点を置く。

無料相談実施中です。Webサイトの【💬無料相談】からお問い合わせください。

FacebookやInstagramでも役立つ情報を配信中。
下記アイコンからフォローをよろしくお願いします。
シェアしてもらえると、嬉しいです。
  • URLをコピーしました!
目次